Incentives – nachhaltige Unternehmensentwicklung

 

„Führungskräfte sollten Visionen entwickeln. Und aus den Visionen sollten sie klare Ziele und ihre Erreichbarkeit formulieren.“

Anselm Grün, Zur inneren Balance finden

 

Nachhaltige Handlungsprinzipien wie wir sie in der Bewirtschaftung des Dauerwaldes anwenden, führen auch in einem Wirtschaftsunternehmen zu stetigem Wachstum und Stabilität. Diese Nachhaltigkeitsprinzipien schaffen Unternehmenskultur und Identität.

Es ist meine Berufung diese Nachhaltigkeitsprinzipien weiterzugeben. In einem zweitägigen Seminar entwickeln wir ein Leitbild für dein Unternehmen und deinen Führungsstil.

 

 

Motivation macht Sinn

Wenn deine Mitarbeiter den Sinn ihrer Arbeit kennen sind sie kreativ, handeln in ihrem Bereich selbstbestimmt und sind mit Freude bei der Sache.  Damit hast du den passenden Schlüssel, um wirtschaftlich erfolgreich und gleichzeitig nachhaltig zu handeln. Lass uns gemeinsam auf Spurensuche gehen.

 

WORK IT OUT FÜR DEIN UNTERNEHMEN

  • Entwicklung Leitbild für dich und dein Unternehmen
  • Erarbeitung Strategien für nachhaltige Unternehmensstrukturen
  • Motivationsstrategien für Mitarbeiter
Themen:

 

Tag 1
Standortfaktoren und Entwicklungspotentiale
Kooperation und Zusammenarbeit
Zielvereinbarung und Zielplanung
Stabilität- Qualität- Quantität

Tag 2
Konkurrenz (innerhalb und außerhalb)
Stabilität und Krisenmanagement
Wirkung und Nutzen nachhaltiger Systeme auf die Umwelt
Wirtschaftliche Effizienz und Nachhaltigkeit- ein Widerspruch?

Unser Angebot

Training: Incentives – nachhaltige Unternehmensberatung

Zielgruppe: Unternehmer, Fach- und Führungskräfte

Dauer: Zwei-Tages-Workshop

Das Seminar kann nur komplett gebucht werden. Teilnehmeranzahl: 4-6 Personen
Kosten: 780 €/ Person zzgl. Mwst inkl. Getränke und Verpflegung am Mittag

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